В Пензенской области на рынке труда в апреле 2024 года сложилась следующая ситуация: уровень конкуренции составил 3,5 резюме на вакансию.
По мнению экспертов платформы онлайн-рекрутинга hh.ru, нормальным считается соотношение 4 резюме на 1 вакансию. Однако в некоторых профессиональных областях наблюдается нехватка кадров.
Наиболее сложная ситуация сложилась в сфере «Розничная торговля», где на одну вакансию приходится лишь 1,1 резюме. Предлагаемая зарплата в этой сфере за год выросла на 21% и составила 44,9 тыс. рублей, но она ниже медианы по региону в целом на 16,6 тыс. рублей.
Также острая нехватка специалистов отмечается в сфере «Медицина, фармацевтика» (2 резюме на вакансию) и «Автомобильный бизнес», а также в «Транспорте, логистике, перевозках».
В сфере «Рабочий персонал» на одну вакансию приходится 2,4 резюме. Спрос на рабочих вырос за год на 26%, предлагаемые зарплаты увеличились на 18% и достигли 80,5 тыс. рублей. Но количество резюме выросло только на 34%, и спрос всё ещё не удовлетворён.
